delete

Loopbaanadvies: Back to work!


In Den Haag is de grote vakantie ten einde. Vanochtend zat het autoverkeer weer vast, drommen mensen voor de stoplichten en probeerden (bak)fietsen hun fietspad te vinden. Het is duidelijk, iedereen is terug van weggeweest en het gewone leven begint weer. Enkele tips voor diegene die vandaag weer aan het werk gaat. (meer…)

delete

Loopbaanadvies : Tips voor Job Crafting.


Voor het zover komt dat je per direct je baan wilt opzeggen omdat je het helemaal niet meer naar je zin hebt op je werk, zijn er wat stappen die je zelf kunt nemen. Hiermee kun je wellicht erger voorkomen en sterker nog, je kunt vaak door een kleine wijziging weer met hernieuwde energie aan de slag. In het vakjargon hebben we het over Job Crafting of nog mooier Duurzame Inzetbaarheid.

Een reden om deze blog goed te lezen voordat je de stekker definitief uit je baan trekt, is dat de banen op dit moment niet voor het oprapen liggen. Dat is een negatieve benadering en daarom zou ik het graag anders willen formuleren. Wat wil je dat er gebeurt zodat je weer met plezier naar je werk gaat? Wat zijn de elementen in je huidige werk die je energie geven en welke kosten je energie.

Job crafting is eigenlijk een soort APK-keuring van je huidige baan. Je bekijkt alle onderdelen van je huidige werk: alle taken, contacten en werkomstandigheden loop je na. Welke nieuwe taken kun je op je nemen in je huidige werk? Zijn er onderdelen die je zoveel energie kosten dat ze wellicht beter door iemand anders opgepakt kunnen worden – iemand die er heel blij van wordt? Zijn er taken die je zoveel energie geven dat jij er graag meer mee wilt doen?

Voor de werkcontacten  en werkomstandigheden geldt hetzelfde. Met wie loopt de samenwerking goed en met wie minder. Dit geldt zowel voor je collega’s als voor je contacten met derden, klanten. De ruimte zit hier bij de de samenwerking die goed verloopt, daar zitten de mogelijkheden. Met collega’s waar je goed mee kunt werken, komen mooiere resultaten tot stand.

De werkplek, de tijden en de manier van werken kunnen ook eens goed tegen het licht worden gehouden. Alleen al door na te denken over alternatieven komen nieuwe mogelijkheden op. En doordat je nieuwe mogelijkheden gaat zien, wordt je werk gelijk een stuk leuker.

Job crafting is niet ingewikkeld. Je zult echter zelf het initiatief moeten nemen, anderen gaan dat niet voor jou doen. Door je baan eens goed tegen het licht te houden, kom je weer op nieuwe ideeën en raak je weer geïnspireerd. Vaak is een kleine verandering al genoeg en leidt die tot een verbetering waardoor je weer met plezier naar je werk gaat. Een kleine stap geeft je al een verbreding van je horizon.

Pin It on Pinterest